* РБК — новости

* *

Почему вы никогда не захотите нанять штатного SEO

  1. Что такое внутреннее SEO?
  2. 1. Внутренний SEO может быть слишком дорогим
  3. 2. Внутренний SEO не имеет достаточно широких навыков
  4. 3. Вашему сайту может не понадобиться постоянный SEO
  5. 4. Кто-то уже может заниматься SEO
  6. 5. Внутренний SEO не может решить более длительные проблемы SEO.
  7. 6. Стратегия поиска может быть в руинах
  8. 7. Ваш внутренний SEO нуждается в новой перспективе
  9. 8. Иногда вам нужно второе мнение
  10. 9. Вы не можете получить мгновенные результаты
  11. 10. Трудно работать через внутреннюю политику
  12. 11. Внутренний SEO может не иметь комплексной маркетинговой стратегии
  13. 12. Ваш сайт не может пройти серию аудитов
  14. Заключение

Решения о найме всегда жесткие. Принятие решений о приеме на работу по поводу SEO особенно сложно. Выбор между собственным SEO и агентством еще сложнее.

Есть длинный список плюсов и минусов по обе стороны этой дискуссии. В конце концов, вы должны делать то, что лучше всего соответствует вашим потребностям и достигает ваших целей.

Вот несколько причин, чтобы рассмотреть одну перспективу - не нанимать штатного SEO.

Что такое внутреннее SEO?

Согласно DigitalMarketing-Glossary, «внутреннее SEO обычно относится к операциям SEO, которые выполняются внутри компании специальной командой или специалистом. Внутренний SEO может также относиться к сотруднику, отвечающему за внутренний SEO ».

Это бесконечный и иногда глупые дебаты. Дело в том, что у вас может быть собственное SEO и SEO-агентство. Это не всегда проблема.

Если вы пытаетесь принять решение для своего бизнеса, вот некоторые вещи, которые следует иметь в виду.

1. Внутренний SEO может быть слишком дорогим

По данным действительно, в среднем Зарплата SEO составляет $ 76 000 ,

Статья Рэнда Фишкина (опубликовано в 2011 году) устанавливает диапазон от 45 000 до 100 000 долларов США.

Это может звучать как огромная сумма, особенно если учесть ежегодные расходы на заработную плату плюс дополнительные расходы, необходимые для удержания работника (налоги, здравоохранение и т. Д.). Тем не менее, стоимость является лишь частью решения. Что действительно важно, так это результаты.

Вот где вы можете получить лучшие результаты от агентства, платя при этом равную или меньшую плату. Гонорары агентства SEO сильно различаются. По словам Джейсон Демерс типичная стоимость авансового платежа за агентские услуги составляет от 2500 до 5000 долл. США (в конце 2013 года), что намного меньше, чем стандартная аренда SEO.

Я хочу быть ясным, хотя. Не принимайте решение о стоимости в одиночку. Процитирую Демерса:

Для большинства компаний сегодня SEO - это высшая маркетинговая кампания. Преимущества, которые она обеспечивает, превосходят ценность других маркетинговых подходов.

Стоимость является одним из многих факторов, которые вы должны учитывать.

2. Внутренний SEO не имеет достаточно широких навыков

SEO сегодня охватывает много вещей. Вряд ли у одного SEO есть все навыки, необходимые для комплексного подхода к стратегии поискового маркетинга вашего бизнеса.

Есть три основных категории навыков, которыми обладают SEO. Каждый из них может иметь несколько более узких ниш внутри.

  • Техническая SEO: эта торговая марка SEO занимает высокотехнологичную позицию и способна оптимизировать самые продвинутые функции скорости сайта, оптимизировать отношения кода к тексту и точно настроить ваш SSL.
  • SEO на месте: SEO на месте особенно хорошо разбирается в функциях контента, которые повышают рейтинг. От оптимизации тегов заголовков до отслеживания 404-х, они имеют полное доминирование над бэк-эндом оптимизации контента. Кроме того, они могут провести исследование ключевых слов и сопоставление ключевых слов с удивительным уровнем мастерства.
  • Ссылка SEO: каждый SEO признает, что обратные ссылки оказывают значительное влияние на рейтинг в поисковых системах. Этот SEO - это джинн-линк, помогающий сайтам избежать штрафов за ссылки, создавая мощные обратные ссылки и создавая идеально оптимизированный профиль ссылок.

Редко можно найти одного SEO, который может выполнять все три роли. Агентства обычно нанимают достаточно SEO, чтобы убедиться, что все эти категории покрыты.

3. Вашему сайту может не понадобиться постоянный SEO

Если у вас есть веб-сайт, состоящий всего из нескольких страниц, вам может не понадобиться постоянный SEO.

Это не значит, что SEO менее важен. SEO по-прежнему имеет решающее значение, но для оптимизации и поддержания оптимизации меньшего веб-сайта требуется меньше времени.

Некоторым огромным веб-сайтам, которые содержат десятки тысяч страниц, может потребоваться несколько внутренних SEO-специалистов и помощь агентства.

4. Кто-то уже может заниматься SEO

Стандартная поисковая оптимизация больше не является темным и скрытным искусством. Большинство людей в интернет-индустрии знают основы SEO.

Если у вас небольшой веб-сайт с ограниченными потребностями в SEO, у вас уже может быть кто-то из сотрудников, обладающих навыками SEO, которые помогут вам получить рейтинг.

5. Внутренний SEO не может решить более длительные проблемы SEO.

Проблемы SEO варьируются от крошечных (добавьте тег rel = canonical на страницу) до массовых (полный аудит контента).

Если у вас есть один SEO-персонал, но в SEO-списке указана продолжительность « Войны и мира» , то у вас может быть больше работы, чем один смертный может выполнить за всю жизнь.

Например, некоторые веб-сайты нуждаются в совершенно новой стратегии ключевых слов. Кроме того, все страницы (скажем, 45 890 из них) нуждаются в новых тегах заголовка. Это работа одного человека? Едва.

Когда вы нанимаете агентство, вы нанимаете более одного человека для выполнения работы. Если у вас есть важная задача, которую нужно выполнить, вы можете собрать большие силы в агентстве, чтобы помочь вам.

6. Стратегия поиска может быть в руинах

Как бы компетентен ни был SEO, он не сможет создать всеобъемлющую SEO-стратегию.

Одной из ценностей агентств или консультантов является то, что они могут перезагрузить и определить стратегию поиска бизнеса.

В органическом поиске стратегия чрезвычайно важна. Однако стратегия должна быть гибкой, поскольку тенденции поиска постоянно меняются. Принимая решение, не забывайте о стратегии, преемственности и гибкости.

7. Ваш внутренний SEO нуждается в новой перспективе

Некоторые оптимизаторы могут быть привязаны к определенному способу ведения дел. В SEO такое видение туннеля может быть вредным.

Агентства извлекают выгоду из перспектив нескольких SEO-специалистов из разных областей. Результатом является хорошо округленная перспектива, которая редко страдает от устаревания.

8. Иногда вам нужно второе мнение

Оптимизаторы похожи на врачей. Они диагностируют проблемы и назначают лекарства.

И, как и врачи, они не всегда согласны с диагнозом или рецептом.

Если вы столкнулись с серьезной проблемой SEO, вы можете получить мнение не только о вашем собственном SEO.

9. Вы не можете получить мгновенные результаты

Внутренние оптимизаторы имеют ограниченное количество времени, как и любой другой член вашей команды.

SEO агентства, напротив, масштабируемы. Чем больше проблема, тем больше ресурсов они могут инвестировать для ее решения.

Это означает более быстрые результаты. Любой SEO - внутри компании или в агентстве - может получить результаты. Однако внутренние оптимизаторы не могут достичь результатов за то же время.

10. Трудно работать через внутреннюю политику

Давайте не будем забывать всю динамику офисной политики. Иногда кому-то, кто работает на бизнес, трудно работать на него.

На карту поставлено нечто большее, чем просто успех SEO. Существуют контракты между работниками и работодателями, взаимоотношения с менеджерами, внутренние конфликтующие стороны и смена офисных вопросов.

Может потребоваться внешняя сила, чтобы очистить политический мусор и внести изменения. Много раз, это SEO-консультант, который может заботиться о дьяволе, который лучше всего может осуществить радикальные изменения, которые действительно приносят результаты.

11. Внутренний SEO может не иметь комплексной маркетинговой стратегии

Внутренние оптимизаторы часто являются хорошими специалистами, но неопытными стратегами.

SEO требует больше, чем просто небрежное выполнение обязанностей. SEO требует комплексной маркетинговой стратегии. Это редкий SEO, который может не только оптимизировать страницы и ключевые слова, но и вписать SEO в маркетинговый подход всего бизнеса.

Оптимизаторы проводят свой день во множестве мелких деталей, что абсолютно необходимо. Как написал Аарон Брэдли «Я давно заметил, что успех поисковой оптимизации, как правило, является результатом не единой стратегии, а постоянного внимания к многочисленным мелким деталям».

Точка хорошо взята. Но давайте не будем пренебрегать этим единственным компонентом стратегии. Если вы решите нанять штатного SEO, убедитесь, что у вас есть четкое представление о вашей стратегии поиска.

12. Ваш сайт не может пройти серию аудитов

Что обычно делает SEO-агентство, когда вы нанимаете их?

Они хотят делать ревизии . Хотя это звучит скучно или даже излишне, аудиты действительно мощные. Аудит может охватывать весь спектр поисковых функций, таких как мобильная оптимизация, оптимизация контента, оптимизация социальных сетей, техническое SEO, скорость сайта и т. Д.

Когда агентство проходит эти проверки, они могут выявить серьезные недостатки в SEO бизнеса.

Внутренние оптимизаторы не работают с тем же шаблоном или стратегией, основанной на аудите, что и агентство или консультант.

Заключение

Я вижу некоторые убедительные причины «не» нанимать собственных оптимизаторов. Но, чтобы быть абсолютно справедливым, я могу пройти через проход и сделать убедительный ряд замечаний об обратном.

Есть хорошие (и плохие) аргументы за и против внутренних оптимизаторов. Существует множество гибридных подходов, которые идеально подходят для ваших конкретных потребностей.

Не позволяйте кому-то решать эту проблему за вас. Решите для себя, анализируя свои ресурсы, свою стратегию, свой подход и свои цели.

Какой маршрут вы предпочитаете - агентский, внутренний или гибридный?

Кредиты изображений

Популярное изображение: Обезьяна Деловые Изображения / Shutterstock.com
Скриншот Нила Пателя. Снято в сентябре 2015 г.

Что такое внутреннее SEO?
Что такое внутреннее SEO?
Это работа одного человека?
Какой маршрут вы предпочитаете - агентский, внутренний или гибридный?

Реклама

Популярные новости


Реклама

Календарь новостей

Реклама

Архив новостей

Реклама